Вы нашли документ, содержащийся в электронной базе документов - "ТЕХЭКСПЕРТ"!
Оплата труда при сокращении в связи с ликвидацией структурного подразделения
Данный раздел/документ содержится в продуктах:
- Авиатор
- Техэксперт: Эксплуатация зданий
- Техэксперт: Экология. Проф
Оплата труда при сокращении в связи
с ликвидацией структурного подразделения
Вопрос:
Уважаемые юристы! Сегодня я подписываю предупреждение о сокращении в связи с ликвидацией структурного подразделения в ЗАО. Как будет производиться оплата моего труда в течение 2 месяцев работы до увольнения, если зарплата состоит из постоянной части (оклад) + переменной (премия) по результатам деятельности ЗАО за месяц? Предусмотрена ли оплата по среднему?
Ответ:
В соответствии со ст.178 ТК РФ "При расторжении трудового договора в связи с ликвидацией организации либо сокращением численности или штата работников организации увольняемому работнику выплачивается выходное пособие в размере среднего месячного заработка, а также за ним сохраняется средний месячный заработок на период трудоустройства, но не свыше двух месяцев со дня увольнения (с зачетом выходного пособия)". Таким образом, оплата будет производиться из расчета среднемесячного заработка за последние полгода.
Скачать документ нельзя - можно заказать Бесплатно! 1 документ
Документ будет отправлен на указанный Вами e-mail в течение 3 рабочих дней*
Часы работы: с Пн по Пт с 8:30 до 17:30 по московскому времени.
или
Посмотреть возможности крупнейшей электронной библиотеки "Техэксперт" - более 8 000 000 документов!
! После демонстрации Вы получите бесплатный доступ к базе данных «Информационный указатель стандартов» или к информационному каналу «Реформа технического регулирования», куда включены не только новые технические регламенты, но также их проекты - предстоящие изменения в области технического регулирования. Ни в одной другой базе данных этого нет!
