Пособие по беременности и родам выдается по месту работы

  Вопрос:

Я сейчас нахожусь на шестом месяце беременности, скоро в декретный отпуск, в связи с этим у меня возникает следующий вопрос. Руководство моей компании, по всей вероятности, не собирается платить мне ничего во время моего декретного отпуска. Насколько это правомерно? Кроме того, они заявили мне, что государственные выплаты за 12 недель дородового и послеродового отпуска, а также пособие, выдающееся женщинам, вставшим на учет на ранних сроках, я должна буду получать сама в государственных органах, мотивируют они это якобы недавно вышедшим законом. Насколько я знаю, эти суммы я должна получить в бухгалтерии по месту работы, не так ли? Очень волнуюсь по этому поводу и жду вашего ответа.

  Ответ:

Пособие по беременности и родам вы должны получить в месте вашей работы, основанием для его получения является надлежащим образом оформленный больничный лист. Таким образом, действия вашего работодателя в данной ситуации неправомерны.

В отделе социальной защиты вы должны будете получить единовременную компенсационную выплату при рождении ребенка, а также ежемесячную компенсационную выплату по уходу за ребенком с момента рождения до достижения им возраста одного года.