Вы нашли документ, содержащийся в электронной базе документов - "ТЕХЭКСПЕРТ"!
Работодатель обязан предоставить отпуск без сохранения заработной платы работникам в случае регистрации брака
Данный раздел/документ содержится в продуктах:
- Авиатор
- Техэксперт: Эксплуатация зданий
- Техэксперт: Экология. Проф
Работодатель обязан предоставить отпуск без сохранения заработной платы работникам
в случае регистрации брака
Вопрос:
В июле выхожу замуж. Имею ли я право на краткосрочный оплачиваемый отпуск? И если да, то сколько дней мне должны предоставить?
Ответ:
В соответствии с п.2 ст.128 Трудового кодекса РФ работодатель по письменному заявлению работника обязан предоставить отпуск без сохранения заработной платы работникам в случае регистрации брака на срок до пяти календарных дней.
ЮК N 46 Московской областной коллегии адвокатов,
тел.: (095) 267-47-98
E-mail: osadn@mail.ru
17 июня 2003 года N Ю3616
Скачать документ нельзя - можно заказать Бесплатно! 1 документ
Документ будет отправлен на указанный Вами e-mail в течение 3 рабочих дней*
Часы работы: с Пн по Пт с 8:30 до 17:30 по московскому времени.
или
Посмотреть возможности крупнейшей электронной библиотеки "Техэксперт" - более 8 000 000 документов!
! После демонстрации Вы получите бесплатный доступ к базе данных «Информационный указатель стандартов» или к информационному каналу «Реформа технического регулирования», куда включены не только новые технические регламенты, но также их проекты - предстоящие изменения в области технического регулирования. Ни в одной другой базе данных этого нет!
