Несчастный случай, происшедший на территории работодателя, при следовании домой

Вопрос:

Представим ситуацию, утром в 7:30 после ночной смены, которая закончилась в 7:15, работник шел домой по территории предприятия (пешком), упал и получил травму. Считается ли это несчастным случаем, связанным с производством? Получается, что это произошло в нерабочее время, но на территории работодателя. Каковы правильные действия работодателя в таком случае?

Ответ:

В соответствии со ст.227 ТК РФ и Положением об особенностях расследования несчастных случаев на производстве в отдельных отраслях и организациях (утв. постановлением Министерства труда и социального развития Российской Федерации от 24 октября 2002 года N 73) расследованию подлежат события, в результате которых работниками или другими лицами, участвующими в производственной деятельности работодателя, были получены увечья или иные телесные повреждения (травмы), в том числе причиненные другими лицами, включая: тепловой удар; ожог; обморожение; утопление; поражение электрическим током (в том числе молнией); укусы и другие телесные повреждения, нанесенные животными и насекомыми; повреждения травматического характера, полученные в результате взрывов, аварий, разрушения зданий, сооружений и конструкций, стихийных бедствий и других чрезвычайных ситуаций, и иные повреждения здоровья, обусловленные воздействием на пострадавшего опасных факторов, повлекшие за собой необходимость его перевода на другую работу, временную или стойкую утрату им трудоспособности либо его смерть, происшедшие: