УСН: доход в виде заработной платы, полученный ИП, в рамках заключенного трудового договора

Вопрос:

ИП, применяющий УСН (объект налогообложения "доходы"), осуществляет деятельность по оказанию  юридических услуг физическим лицам, при этом по трудовому договору работает в организации, осуществляющая юридическое сопровождение  клиентов - организаций. Обязан ли ИП включить в состав доходов при исчислении УСН сумму получаемой заработной платы по трудовому  договору?

Ответ:

Согласно статьи 56 ТК РФ трудовой договор - соглашение между работодателем и работником, в соответствии с которым работодатель обязуется предоставить работнику работу по обусловленной трудовой функции, обеспечить условия труда, предусмотренные трудовым законодательством и иными нормативными правовыми актами, содержащими нормы трудового права, коллективным договором, соглашениями, локальными нормативными актами и данным соглашением, своевременно и в полном размере выплачивать работнику заработную плату, а работник обязуется лично выполнять определенную этим соглашением трудовую функцию, соблюдать правила внутреннего трудового распорядка, действующие у данного работодателя.