Вы нашли документ, содержащийся в электронной базе документов - "ТЕХЭКСПЕРТ"!
Минимальный период времени, по истечении которого режим неполного рабочего времени может быть введен вновь
Данный раздел/документ содержится в продуктах:
- Авиатор
- Техэксперт: Эксплуатация зданий
- Техэксперт: Экология. Проф
Минимальный период времени, по истечении которого режим неполного рабочего времени может быть введен вновь
Вопрос:
В феврале 2010 года в организации был введен режим неполного рабочего дня. По истечении 5 мес. и 10 дней этот режим был отменен. В настоящее время почти 2 месяца организация работает в режиме полного рабочего дня. С 1.10.2010 работодатель хочет возобновить режим неполного рабочего дня. Имеет ли он на это право? Каким документом это подкреплено?
Ответ:
В части 5 статьи 74 Трудового кодекса РФ установлено, что в случае, когда причины, связанные с изменением организационных или технологических условий труда, могут повлечь за собой массовое увольнение работников, работодатель в целях сохранения рабочих мест имеет право с учетом мнения выборного органа первичной профсоюзной организации вводить режим неполного рабочего дня (смены) и (или) неполной рабочей недели на срок до шести месяцев.
Скачать документ нельзя - можно заказать Бесплатно! 1 документ
Документ будет отправлен на указанный Вами e-mail в течение 3 рабочих дней*
Часы работы: с Пн по Пт с 8:30 до 17:30 по московскому времени.
или
Посмотреть возможности крупнейшей электронной библиотеки "Техэксперт" - более 8 000 000 документов!
! После демонстрации Вы получите бесплатный доступ к базе данных «Информационный указатель стандартов» или к информационному каналу «Реформа технического регулирования», куда включены не только новые технические регламенты, но также их проекты - предстоящие изменения в области технического регулирования. Ни в одной другой базе данных этого нет!
