Вы нашли документ, содержащийся в электронной базе документов - "ТЕХЭКСПЕРТ"!
Перевод на другую должность преподавателя, не прошедшего конкурсный отбор
Данный раздел/документ содержится в продуктах:
- Авиатор
- Техэксперт: Эксплуатация зданий
- Техэксперт: Экология. Проф
Перевод на другую должность преподавателя, не прошедшего конкурсный отбор
Вопрос:
Преподаватель был принят по конкурсу в федеральный вуз. Срок избрания закончился 20 мая 2010 года. Преподаватель подавал заявление об участии в конкурсе на ту же должность, но избрание не прошел. Как не прошедший избрание уволен не был. Срок трудового договора у него заканчивается 31 августа 2010 года. Можно ли данного преподавателя перевести на другую преподавательскую должность, и если нельзя перевести, то по какому основанию его можно уволить?
Ответ:
В соответствии с пунктом 4 статьи 336 Трудового кодекса РФ помимо оснований, предусмотренных Трудовым кодексом и иными федеральными законами, основаниями прекращения трудового договора с педагогическим работником являются неизбрание по конкурсу на должность научно-педагогического работника или истечение срока избрания по конкурсу (часть седьмая статьи 332 Трудового кодекса).
Скачать документ нельзя - можно заказать Бесплатно! 1 документ
Документ будет отправлен на указанный Вами e-mail в течение 3 рабочих дней*
Часы работы: с Пн по Пт с 8:30 до 17:30 по московскому времени.
или
Посмотреть возможности крупнейшей электронной библиотеки "Техэксперт" - более 8 000 000 документов!
! После демонстрации Вы получите бесплатный доступ к базе данных «Информационный указатель стандартов» или к информационному каналу «Реформа технического регулирования», куда включены не только новые технические регламенты, но также их проекты - предстоящие изменения в области технического регулирования. Ни в одной другой базе данных этого нет!
