
Вы нашли документ, содержащийся в электронной базе документов - "ТЕХЭКСПЕРТ"!
Могут ли доплаты по основному месту работы быть уменьшены в связи с совмещением?
Данный раздел/документ содержится в продуктах:
- Авиатор
- Техэксперт: Эксплуатация зданий
- Техэксперт: Экология. Проф
- Техэксперт: Охрана труда
- Техэксперт: Нормы, правила, стандарты и законодательство России
- Техэксперт: Нефтегазовый комплекс
Могут ли доплаты по основному месту работы быть уменьшены в связи с совмещением?
Вопрос:
Сотрудница работает на полной ставке уборщицы. Ей дают совмещение полставки. Теряет ли она доплаты по основной ставке?
Ответ:
При определении понятия совмещения и внутреннего совместительства следует руководствоваться статьями 60.1 и 60.2 Трудового кодекса РФ.
Различие между этими понятиями в том, что внутреннее совместительство - работа в свободное от основной работы время, а совмещение - работа в основное рабочее время.
Статьей 60.2 Трудового кодекса установлено, что с письменного согласия работника ему может быть поручено выполнение в течение установленной продолжительности рабочего времени наряду с работой, определенной трудовым договором, дополнительной работы по другой или такой же профессии (должности) за дополнительную оплату (ст.151 ТК РФ).
Скачать документ нельзя - можно заказать Бесплатно! 1 документ
Документ будет отправлен на указанный Вами e-mail в течение 3 рабочих дней*
Часы работы: с Пн по Пт с 8:30 до 17:30 по московскому времени.
или
Посмотреть возможности крупнейшей электронной библиотеки "Техэксперт" - более 8 000 000 документов!



