Вы нашли документ, содержащийся в электронной базе документов - "ТЕХЭКСПЕРТ"!
Сокращение штатов
Данный раздел/документ содержится в продуктах:
- Авиатор
- Техэксперт: Эксплуатация зданий
- Техэксперт: Экология. Проф
Сокращение штатов
Вопрос:
Какие выплаты работник должен получить при сокращении штата? Например, 1 декабря 2008 года работник уведомляется о сокращении и подписывает бумагу. Потом он работает еще два месяца и получает свою зарплату. Увольнение будет записано в трудовую книжку от 1 февраля. Что с 1 февраля еще получает работник? Еще одну свою зарплату плюс неотгулянные отпуска? И получает ли работник 13-ю зарплату в 2008 году? Должен ли эти два месяца с 1 декабря по 1 февраля работник ходить на работу? Если работник захочет сразу уйти на другую работу, не дожидаясь 1 февраля, то что он получает в этом случае?
Ответ:
В соответствии со ст.180 ТК РФ о предстоящем увольнении в связи с сокращением численности или штата работников организации работники предупреждаются работодателем персонально и под роспись не менее чем за два месяца до увольнения. То есть, если вас предупредили об увольнении 1 декабря, то увольнение последует 1 февраля и запись в трудовой книжке будет сделана 1 февраля. С 1 декабря по 1 февраля надо будет ходить на работу.
Скачать документ нельзя - можно заказать Бесплатно! 1 документ
Документ будет отправлен на указанный Вами e-mail в течение 3 рабочих дней*
Часы работы: с Пн по Пт с 8:30 до 17:30 по московскому времени.
или
Посмотреть возможности крупнейшей электронной библиотеки "Техэксперт" - более 8 000 000 документов!
! После демонстрации Вы получите бесплатный доступ к базе данных «Информационный указатель стандартов» или к информационному каналу «Реформа технического регулирования», куда включены не только новые технические регламенты, но также их проекты - предстоящие изменения в области технического регулирования. Ни в одной другой базе данных этого нет!
