Увольнение по собственному желанию

  Вопрос:

Из-за того, что я взяла заем в другой организации и не предупредила руководство банка, мне предложили уволиться по собственному желанию через день. Правомерно ли такое отношение и могу ли я рассчитывать на 2 недели отработки на этом месте?

  Ответ:

Конечно, принуждение к увольнению по собственному желанию без реального волеизъявления работника является нарушением, поэтому вы должны сами решить для себя, будете ли вы увольняться или нет. Если не напишете заявление, то работодатель уволить вас по вашему желанию не сможет.

Что касается второй части вопроса, то в соответствии со ст.80 ТК РФ работник имеет право расторгнуть трудовой договор, предупредив об этом работодателя в письменной форме не позднее чем за две недели. По соглашению между работником и работодателем трудовой договор может быть расторгнут и до истечения срока предупреждения об увольнении. Поскольку вы не хотите увольняться без отработки, то в заявлении укажите дату (с учетом двухнедельного срока предупреждения) увольнения. В этом случае работодатель не имеет права уволить вас ранее чем через две недели, поскольку соглашение об этом между сторонами трудового договора не достигнуто.