Вы нашли документ, содержащийся в электронной базе документов - "ТЕХЭКСПЕРТ"!
Увольнение при ликвидации фирмы
Данный раздел/документ содержится в продуктах:
- Авиатор
- Техэксперт: Эксплуатация зданий
- Техэксперт: Экология. Проф
Увольнение при ликвидации фирмы
Вопрос:
Учредители решили ликвидировать фирму. Каков порядок расторжения трудовых договоров с работниками в этом случае?
Ответ:
Трудовой договор с работниками расторгается при ликвидации фирмы на основании пункта 1 статьи 81 Трудового кодекса.
О предстоящем событии сотрудников нужно уведомить персонально и под расписку не менее чем за два месяца до увольнения. Работодатель может уволить сотрудника и без уведомления. Но для этого потребуется письменное согласие работника на расторжение трудового договора. Кроме того, ему нужно будет выплатить дополнительную компенсацию в размере двухмесячного среднего заработка (ст.180 ТК).
Скачать документ нельзя - можно заказать Бесплатно! 1 документ
Документ будет отправлен на указанный Вами e-mail в течение 3 рабочих дней*
Часы работы: с Пн по Пт с 8:30 до 17:30 по московскому времени.
или
Посмотреть возможности крупнейшей электронной библиотеки "Техэксперт" - более 8 000 000 документов!
! После демонстрации Вы получите бесплатный доступ к базе данных «Информационный указатель стандартов» или к информационному каналу «Реформа технического регулирования», куда включены не только новые технические регламенты, но также их проекты - предстоящие изменения в области технического регулирования. Ни в одной другой базе данных этого нет!
