Вы нашли документ, содержащийся в электронной базе документов - "ТЕХЭКСПЕРТ"!
С испытательным сроком
Данный раздел/документ содержится в продуктах:
- Авиатор
- Техэксперт: Эксплуатация зданий
- Техэксперт: Экология. Проф
С испытательным сроком
Вопрос:
В приказе о назначении меня на должность было указано "с испытательным сроком 1 месяц", однако в моем контракте такого условия нет. Чем необходимо руководствоваться: приказом директора или контрактом?
Ответ:
В соответствии со ст.21 КЗоТ РФ сторонами может быть обусловлено испытание с целью проверки соответствия работника поручаемой ему работе при заключении трудового контракта (договора). Это условие также должно быть указано в приказе администрации. Тем не менее главным является то обстоятельство, что стороны достигли соглашения об испытательном сроке. Это отражается при переговорах и закрепляется в трудовом договоре (контракте), который согласно ст.18 КЗоТ РФ заключается в письменной форме. Приказ же администрации о приеме на работу следует за заключением (подписанием) трудового договора (контракта) и должен отражать те условия, которые указаны в договоре.
Скачать документ нельзя - можно заказать Бесплатно! 1 документ
Документ будет отправлен на указанный Вами e-mail в течение 3 рабочих дней*
Часы работы: с Пн по Пт с 8:30 до 17:30 по московскому времени.
или
Посмотреть возможности крупнейшей электронной библиотеки "Техэксперт" - более 8 000 000 документов!
! После демонстрации Вы получите бесплатный доступ к базе данных «Информационный указатель стандартов» или к информационному каналу «Реформа технического регулирования», куда включены не только новые технические регламенты, но также их проекты - предстоящие изменения в области технического регулирования. Ни в одной другой базе данных этого нет!
