
Вы нашли документ, содержащийся в электронной базе документов - "ТЕХЭКСПЕРТ"!
Отменяя определение суда о прекращении производства по делу в связи с неподведомственностью, кассационный суд указал, что спор о привлечении заявителя к административной ответственности по статье 5.27 КоАП РФ за нарушение трудового законодательства...
ФЕДЕРАЛЬНЫЙ АРБИТРАЖНЫЙ СУД МОСКОВСКОГО ОКРУГА
ПОСТАНОВЛЕНИЕ
от 2 августа 2006 года Дело N КА-А40/5882-06
[Отменяя определение суда о прекращении производства по делу в связи с неподведомственностью, кассационный суд указал, что спор о привлечении заявителя к административной ответственности по статье 5.27 КоАП РФ за нарушение трудового законодательства подлежит рассмотрению в арбитражном суде в соответствии со статьей 29 АПК РФ, поскольку отношения с инспекцией труда, чье постановление оспаривается, строятся на административных отношениях и связаны с осуществлением предпринимательской деятельности]
Федеральный арбитражный суд Московского округа в составе: ..., установил:
Общество с ограниченной ответственностью "Компания "БОНИ" (далее по тексту - ООО "Компания "БОНИ") обратилось в Арбитражный суд г.Москвы с заявлением о признании незаконным и отмене постановления Государственной инспекции труда в г.Москве от 01.03.2006 по делу об административном правонарушении N 747/23.
статье 5.27 КоАП Российской Федерации за нарушение трудового законодательства и спор вытекает из трудовых отношений и никак не связан с осуществлением предпринимательской деятельности.
статьей 29 Арбитражного процессуального кодекса Российской Федерации, поскольку отношения с инспекцией труда, чье постановление оспаривается, не строятся на трудовых отношениях, а на административных и связаны с осуществлением предпринимательской деятельности.
Скачать документ нельзя - можно заказать Бесплатно! 1 документ
Документ будет отправлен на указанный Вами e-mail в течение 3 рабочих дней*
Часы работы: с Пн по Пт с 8:30 до 17:30 по московскому времени.
или
Посмотреть возможности крупнейшей электронной библиотеки "Техэксперт" - более 8 000 000 документов!



