Вы нашли документ, содержащийся в электронной базе документов - "ТЕХЭКСПЕРТ"!
Необходимо ли проводить специальную оценку условий труда при изменении наименования должности?
Необходимо ли проводить специальную оценку условий труда при изменении наименования должности?
Вопрос:
На предприятии в 2015 году была проведена специальная оценка условий труда. С 01.01.2016 должность охранника (с допустимыми условиями труда) переименовали в "контролер контрольно-постовой службы". Обязательно ли проведение специальной оценки условий труда контролера КПП? Или возможна подача декларации без спецоценки?
Ответ:
Декларирование соответствия условий труда государственным нормативным требованиям охраны труда производится по результатам идентификации. Это одна из процедур специальной оценки условий труда. То, что у вас допустимые условий труда на данном рабочем месте, не значит, что у вас не были идентифицированы вредные и опасные производственные факторы. Они могли быть идентифицированы, но при проведении замеров они находятся в пределах ПДК.
Скачать документ нельзя - можно заказать Бесплатно! 1 документ
Документ будет отправлен на указанный Вами e-mail в течение 3 рабочих дней*
Часы работы: с Пн по Пт с 8:30 до 17:30 по московскому времени.
или
Посмотреть возможности крупнейшей электронной библиотеки "Техэксперт" - более 8 000 000 документов!
! После демонстрации Вы получите бесплатный доступ к базе данных «Информационный указатель стандартов» или к информационному каналу «Реформа технического регулирования», куда включены не только новые технические регламенты, но также их проекты - предстоящие изменения в области технического регулирования. Ни в одной другой базе данных этого нет!
