Вы нашли документ, содержащийся в электронной базе документов - "ТЕХЭКСПЕРТ"!
Санаторно-курортное лечение работников по заключению медорганизации
Санаторно-курортное лечение работников по заключению медорганизации
Вопрос:
Вопрос по поводу заключительного акта по результатам периодического медосмотра. Нам медорганизация, проводившая медосмотр, предоставила список лиц на санаторно-курортное лечение. Обязаны ли мы направить их в санаторий, или же это на наше усмотрение? Если обязаны, то не могли бы дать ссылку на этот документ (наш руководитель может потребовать обоснования на отправление их в санаторий)?
Ответ:
Лиц, нуждающихся в санаторно-курортном лечении, направлять в санаторий работодатель не обязан (не входит в обязанности работодателя по ТК РФ и отсутствует в Типовом перечне мероприятий по улучшению условий и охраны труда), но может направить этих лиц на санаторно-курортное лечение по предупредительным мерам по сокращению производственного травматизма и профессиональных заболеваний работников за счет средств Фонда социального страхования Российской Федерации.
Скачать документ нельзя - можно заказать Бесплатно! 1 документ
Документ будет отправлен на указанный Вами e-mail в течение 3 рабочих дней*
Часы работы: с Пн по Пт с 8:30 до 17:30 по московскому времени.
или
Посмотреть возможности крупнейшей электронной библиотеки "Техэксперт" - более 8 000 000 документов!
! После демонстрации Вы получите бесплатный доступ к базе данных «Информационный указатель стандартов» или к информационному каналу «Реформа технического регулирования», куда включены не только новые технические регламенты, но также их проекты - предстоящие изменения в области технического регулирования. Ни в одной другой базе данных этого нет!
